08:00 – 17:30, từ thứ 2 – thứ 7
Nghỉ trưa 12:00 – 13:30
Phúc lợi của bạn
- Du lịch hoặc team building hàng năm
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm
- Thưởng cuối năm
Mô tả công việc
Theo dõi giám sát việc tính toán chi phí lương cho và làm thủ tục chi lương, thưởng hàng tháng.
Tổng hợp và triển khai dự toán về chi phí lương, thưởng, chế độ hàng tháng
Triển khai hệ thống báo cáo về lương, thưởng hàng tháng, quý cho cấp quản lý
Tổ chức lưu trữ, sắp xếp, cập nhật và bảo quản hồ sơ lương, các hồ sơ đề bạt thăng tiến, giấy đề nghị tăng lương, kỷ luật hạ lương, hồ sơ bàn giao khi thôi việc và các chứng từ khác liên quan đến lương.
Phối hợp theo dõi, quản lý hệ thống chính sách phúc lợi của doanh nghiệp
Hỗ trợ xây dựng các chế độ phúc lợi phù hợp cho cán bộ nhân viên tại công ty.
Yêu cầu công việc
Nam/Nữ tuổi từ 28 tuổi trở lên đến dưới 38 tuổi
Tốt nghiệp đại học trở lên các chuyên ngành quản trị nguồn nhân lực
Hiểu về luật lao động, thuế TNCN, BHXH…
Kỹ năng phân tích, đánh giá, tổng hợp
Kỹ năng giao tiếp và thuyết trình tốt.
Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm
Có khả năng quản lý và sắp xếp công việc, chịu áp lực công việc.
Tiếng Trung (nghe, nói, đọc, viết)
